Jusqu'où un employeur peut-il intervenir sur l'apparence physique de ses employés?
Un patron devrait-il avoir le droit de congédier son employé parce qu'il refuse d'enlever son nouveau piercing au sourcil? Ou parce que la tenue vestimentaire de ce dernier ne correspond pas à l'image de la compagnie?
Pour vous faire une idée sur le sujet, lisez cet article paru dans le journal Le Soleil du 3 août 2013:
http://www.lapresse.ca/le-soleil/affaires/actualite-economique/201308/02/01-4676598-miroir-miroir-mon-look-est-il-acceptable.php
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